Svea Bank utsett till Retention Company 2026
Vi är så stolta över utmärkelsen som lyfter arbetsgivare med stark intern attraktionskraft och hållbara medarbetarrelationer.
Attraktiva arbetsplatser skapas inifrån och den här utmärkelsen är ett fint bevis på att vårt arbete kring kultur, ledarskap och personlig utveckling verkligen gör skillnad.
Det visar sig också i att våra medarbetare:
- Väljer att stanna hos oss under många år
- Gärna rekommenderar Svea Bank som arbetsplats
- Många gånger hittar tillbaka till oss igen
Stort tack för den fina utmärkelsen och jättetack till alla härliga medarbetare som bidrar till att göra Svea till en rolig, inkluderande och utvecklande arbetsplats!
Utmärkelsen är baserad på underlag såsom engagemangsindex, eNPS, personalomsättning mm.
Vad är retention?
Retention handlar om en arbetsgivares förmåga att behålla, utveckla och engagera sina medarbetare över tid. Det är skillnaden mellan att bara lyckas rekrytera – och att faktiskt skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och väljer att stanna.
Hög retention är ett resultat av:
- starkt ledarskap
- tydlig kultur
- god arbetsmiljö
- kontinuerlig utveckling
- långsiktighet i arbetsgivararbetet
